UbicaciónHíbrida; Vitacura, Región Metropolitana, Chile
Área de trabajoVentas/Comercial
Tipo de cargoPracticante / Pasante
JornadaNo definido
PlazoIndefinido
Requisitos
Experiencia:Indiferente (de 0 a más de 20 años de experiencia)
Carrera(s):Ingeniería ComercialDerechoAdministración de Servicios
Descripción del puesto
Sobre Sundes
Somos una marca especializada en la gestión de propiedades de alto valor. Estamos expandiendo la unidad de corretaje de ventas en el Sector Oriente de Santiago (Vitacura, Lo Barnechea y Las Condes) y buscamos un perfil joven, proactivo y altamente digital que quiera insertarse en el mercado inmobiliario de alto ticket.
Objetivo del Cargo
Ejecutar el proceso completo de captación (Hunter): desde la investigación de datos y el contacto en frío con propietarios, hasta la visita en terreno, sesión de fotos y publicación en la plataforma.
Principales Funciones
- Prospección Outbound (Contacto en frío): Investigar activamente plataformas del mercado, cruzar datos y contactar proactivamente (vía WhatsApp/Teléfono) a dueños de propiedades premium para ofrecer los servicios de Sundes.
- Visitas y Onboarding: Realizar visitas a terreno, levantar la información de la propiedad, sacar fotos de alta calidad y gestionar la publicación en nuestra web.
- Relación con Clientes: Ser el punto de contacto inicial con los propietarios, generando confianza y profesionalismo desde el primer mensaje.
- Gestión Comercial: Coordinar y acompañar a clientes compradores a visitar propiedades y apoyo en el proceso de negociación.
El Rol y la Proyección
- Fase 1 (Desarrollo Comercial): liderar la captación y venta de propiedades de alto valor, apalancándose en la cartera y reputación actual de Sundes.
- Fase 2 (Liderazgo Comercial): armar equipos de ventas, asumir la dirección general y escalar el negocio de venta de propiedades.
Perfil Buscado
- Sólida red de contactos e inserción en el Sector Oriente.
- Perfil Hunter, autónomo/a y con visión de negocio.
- Carreras: Derecho o Ingeniería Comercial, ideal pero no excluyente.
- Experiencia: 0 a 2 años de experiencia.
- Jornada: full-time.
Esquema de Compensación
- Fase Inicial: sueldo base + esquema competitivo de comisiones sobre ventas cerradas (sin techo de ingresos).
- Fase Liderazgo: sueldo base + participación en utilidades y eventual paquete de equity / sociedad por hitos de facturación.
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