¿Qué estamos buscando?
Nos encontramos en búsqueda de nuestra/o próxima/o Employer Branding Intern, para realizar su práctica profesional en el área de People & Culture. Esta persona será responsable de entregar un soporte eficiente en las actividades y eventos relacionados a los diferentes proyectos de Employer Brandig y Recruiting de Xepelin.
Vas a tener la oportunidad de…
- Buscar iniciativas creativas e innovadoras para generar actividades y eventos, que se relacionen con la atracción de talento a nivel Latam.
- Mantener conexión y comunicación clara con los diferentes stakeholders en las diferentes áreas donde se requiera realizar actividades relacionadas a la mejora continua de nuestro proceso de sourcing.
- Establecer redes estratégicas en Chile y México, para generar recursos y lograr la participación de colaboradores en los diferentes eventos o actividades del área.
- Mantener una conexión y comunicación clara con el área de Marketing y PR, preocupándose de la reiteración y avance en las campañas.
- Apoyo en la organización y coordinación de los diferentes proyectos del área en general, buscando una mejora continua en nuestros procesos.
- Análisis del impacto de los eventos realizados, a través de métricas de Linkedin y plataformas de reclutamiento.
- Coordinación ferias y charlas universitarias.
- Análisis y compra merchandising.
- Apoyo en la actualización y proyección presupuesto, junto con el pago de facturas a proveedores.
¿Qué te hará tener éxito?
- Pasión por Xepelin.
- Te motivan los procesos, proyectos y estrategias relacionados a Recursos Humanos.
- Eres estudiante de las carreras de **Ingeniería Comercial, Administración de Empresas, Psicología o carreras afines.**
- Puedes realizar tu práctica profesional en Marzo del 2023 por al menos 3 meses de duración, full time.
- Manejo intermedio de Google Sheets y Excel.
- Disponibilidad para trabajar de forma mixta.
Lo que nos llamará mucho la atención…
- Experiencia en organización de eventos y acercamiento al área de HR.
- Muchas ganas de desarrollarte en una Fintech que la lleva ? .
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